POST-DOC w Instytucie Fizjoterapii i Nauk o Zdrowiu, NCN OPUS 24, nr ref. AWF/18/2023

REKTOR Akademii Wychowania Fizycznego im. Jerzego Kukuczki w Katowicach ogłasza konkurs (Nr ref. AWF/18/2023) na stanowisko POST-DOC (adiunkt) do projektu NCN OPUS 24 – 2022/47/B/NZ7/02135, „Wpływ aktywności fizycznej i rola bariery-krew-mózg w rozwoju odporności na przewlekły stres”, realizowanego w Laboratorium Badań Molekularnych, Instytutu Fizjoterapii i Nauk o Zdrowiu

OPIS STANOWISKA:

Do zadań osoby zatrudnionej należeć będzie:

1. prowadzenie badań obejmujących prace badawcze w mysich modelach przewlekłego stresu oraz aktywności fizycznej;
2. prowadzenie dokumentacji naukowej;
3. pisanie raportów i publiczna prezentacja wyników oraz pisanie publikacji naukowych.

Kandydat powinien posiadać:

1. stopień naukowy doktora nauk biologicznych, medycznych lub nauk o zdrowiu;
2. udokumentowany dorobek i aktywność naukową (publikacje, wystąpienia na konferencjach, odbyte staże naukowe, nagrody, stypendia);
3. praktyczną i teoretyczną wiedzę z zakresu badań neurobiologicznych;
4. wiedzę z zakresu fizjologii układu nerwowego, biologii molekularnej i komórkowej;
5. praktyczną znajomość podstawowych metod/technik laboratoryjnych stosowanych w biologii, biologii molekularnej i naukach pokrewnych (metody analizy ekspresji genów i białek takie jak: izolacja kwasów nukleinowych, qRT-PCR, Western blot, metody immunohistochemiczne, techniki mikroskopowe, analiza statystyczna);
6. doświadczenie w prowadzeniu hodowli komórek zwierzęcych in vitro lub analizy ekspresji genów/białek metodami wielkoskalowymi będzie dodatkowym atutem;
7. wysoką motywację do pracy naukowej, umiejętność samodzielnej pracy badawczej, formułowania hipotez, planowania i wykonywania doświadczeń oraz analizowania ich wyników;
8. doświadczenie w stosowaniu metod badawczych z zakresu neurobiologii i badań behawioralnych;
9. doświadczenie w pracy ze zwierzętami (mysie modele);
10. bardzo dobrą znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.

OFERUJEMY:

1. rozwój zawodowy – poszerzenie swojego warsztatu badawczy i udział w rozwoju wiedzy na temat roli bariery krew-mózg w rozwoju fenotypu zwiększonej odporności na stres;
2. elastyczne godziny pracy;
3. wspólne tworzenie nowej i przydatnej wiedzy;
4. umowę o pracę na czas określony (do 48 miesięcy) w pełnoetatowym wymiarze godzin;
5. wynagrodzenie ok. 8.300 zł (brutto) miesięcznie;
6. data rozpoczęcia pracy: grudzień 2023.

Kandydat przystępujący do konkursu powinien przedłożyć następujące dokumenty:

1. zgłoszenie do konkursu adresowane do Rektora AWF Katowice;
2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (druk na stronie uczelni);
3. klauzulę informacyjną dla kandydata w postępowaniu konkursowym RODO (druk na stronie uczelni);
4. oświadczenie art. 113 ustawy – czynności prawne (druk na stronie uczelni);
5. oświadczenie art. 118 ustawy – bezpośrednia podległość służbowa (druk na stronie uczelni);
6. oświadczenie art. 120 ustawy – AWF Katowice jako podstawowe miejsce pracy (druk na stronie Uczelni);
7. dokumenty potwierdzające posiadanie wymaganych kwalifikacji (w tym dyplomy);
8. CV wraz z informacją o dotychczasowym przebiegu zatrudnienia wraz z wykazem osiągnięć badawczo-naukowych oraz planem rozwoju naukowego.

https://awf.katowice.pl/pracownik/dokumenty-do-zatrudnienia

Rozstrzygnięcie postępowania konkursowego nastąpi do dnia 12.12.2023 r.

Akademia zastrzega sobie prawo kontaktu z wybranymi osobami. Wygranie konkursu nie jest gwarancją zatrudnienia do projektu. Ostateczną decyzję o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę na czas określony podejmuje Rektor AWF Katowice.